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又是一年毕业季。办好就业这件民生大事，促进高校毕业生高质量充分就业，潍坊市着力完善政策体系，突出稳岗扩岗，积极打造大学生就业服务品牌，创新建设大学生就业创业赋能中心，2所驻潍高校纳入省级试点。在全省首创大学生“完整就业”服务模式，通过“校内+校外”服务联动，串起大学生就业指导、创业孵化、技能培训等全服务链条。创新发展职业生涯规划教育，更多风华正茂的青年在潍坊找到了自己的领域发光发热。 从“心”出发，用足“千方百计”，去年以来，潍坊市先后组织开展公共就业服务进校园、“年轻有潍·就业有坊”、“智汇潍坊—直通名校”等系列活动，举办各种招聘118场次，为3400余家企业、9.51万人次提供全方位招聘求职服务。发布事业单位招聘计划1.82万个，开发青年就业见习岗位1.4万个。 畅通多元渠道 “好就业”扩容 6月22日上午，2024年“就选山东”省级集中招聘活动新一代信息技术产业专场在山东信息职业技术学院奎文校区举行，比亚迪、歌尔、奇瑞等百余家企业亮相现场。 眼下正值高校大学生就业季，现场人头攒动，热闹非凡。不少学生表示，双选会让他们能够和心仪的用人单位面对面交流，从而更加明确了自己的职业方向和发展目标。 为帮助毕业生顺利就业，潍坊市制定实施了一系列支持就业创业措施，推动相关政策和招聘活动进园区、进企业、进高校，拓宽基层就业空间。 让高校毕业生就业在潍坊、乐业更放心，潍坊市还创新思路，采取网络直播带岗、现场观摩等多样化措施，在全市范围内开展了“高校学子看家乡”系列活动。其间，成功举办招聘活动63场，提供就业岗位6.36万个，参与学生2.11万人次。 据市人社局公共就业和人才服务中心大中专毕业生服务科科长朱隆介绍，他们通过“潍坊人社”“潍坊大学生就业”等平台发出《诗和远方 就在潍坊——致驻潍院校和潍坊籍高校毕业生的一封信》，全景式宣传潍坊市经济发展、产业优势、人才环境，集中推介潍坊市就业创业政策、青年人才政策。聚焦高校毕业生高质量就业需求，搭建“线上+线下+直播带岗”供需双选交流平台，多渠道开展就业服务。 岗位是高校毕业生就业的源头活水，潍坊市深入落实稳岗扩岗政策，截至目前，共为102户小微企业发放稳岗扩岗专项贷款5.17亿元。推进失业保险稳岗返还政策落实，发放稳岗返还补贴847.88万元。编制发布2024年企业人才需求目录，开展“千场万企促就业”服务活动，举办人才对接活动758场。 创业是就业之源。潍坊市充分发挥双创示范基地引领示范作用，鼓励青年群体依托平台自主创业和灵活就业。持续提升“创潍来”创业大赛品牌影响力，加大对青年创业主体扶持力度，去年全市发放创业担保贷款9390笔、贷款金额18.31亿元，带动就业2.24万人。成功举办第八届省部共建留学人员创业园协作会议，其间就“打造省部共建留创园潍坊模式”进行特色经验分享。启动潍坊市数字经济创业园，推动数字经济与创业融合发展，目前，园区在孵企业137家。 “我们还组织实施了高校毕业生就业专项招录等基层就业项目，为推动高校毕业生就业开辟更加广阔的空间。”朱隆说。 破解“就业难”，政府、企业、高校在潍坊聚成合力。 升级“政策+服务” “就好业”提质 “在潍坊，人才待遇是优厚的，生活保障是细致的。”哈尔滨工程大学2022级硕士研究生孟怡君表达了毕业之后到潍坊发展的愿景。 “潍坊的一系列就业政策带着人情味，让我有了更适合自己的选择。”不独孟怡君，众多高校毕业生纷纷表示潍坊的就业政策很给力。 政策红利的吸引力是决定人才去与留的重要因素，聚焦高校毕业生的所需所盼，潍坊市升级“政策+服务”，让更多青春梦想落脚潍坊。 健全完善人才政策，深入实施“四十万大学生集聚计划”，制定“鼓励驻潍院校毕业生留潍12条措施”，提高大学生生活补贴标准……潍坊市构建起全方位、多层次就业创业政策支持体系。 全面落实各项就业创业补助政策，创新政策找人、直补快办、免申即享等服务模式，加速释放政策促进就业红利。 加大“三支一扶”计划实施力度，用好期满转编等激励性政策，鼓励大学生到基层就业。持续开展就业见习计划，面向不同类型单位，开发科研类、管理类、技术技能类、社会服务类等见习岗位。 一系列真金白银的政策待遇、一项项服务保障举措，释放出潍坊求贤若渴的强烈信号。 城市和人才的最好关系，向来是共同成长、相互成就。潍坊市院校资源富集，拥有驻潍院校68所，如何把高校众多、高校毕业生数量庞大的资源优势转化为城市发展的强大人才储备力量？ 潍坊市先后出台《鼓励支持驻潍院校毕业生留潍若干措施》等一揽子政策举措，开展高校毕业生就业服务系列专项行动，深入开展高校毕业生留潍、回潍、来潍“3V”行动，并以次第升级的人才政策为牵引，构建起立足潍坊、覆盖全省、面向全国的青年人才招引模式。 “我们将牢固树立人才优先的发展理念，全方位完善引才聚才政策、拓展育才兴才路径、搭建留才储才平台、优化爱才惜才生态、提升重才用才成效，让广大英才在潍坊大施所能、大展才华、大显身手。”年初，潍坊市顶格发布的《致全市广大专家人才的一封信》传递出全力支持人才干事创业的鲜明态度。 从政策助力到“真金白银”，从衣食住行到人文关怀，潍坊以最大诚意向高校毕业生敞开怀抱，让他们来潍留潍就业创业的决心更大、信心更强。 加大“能量补给” “优服务”增效 今年3月，潍坊市首个大学生“完整就业”服务站在奎文区正式投用。“服务站汇集了就业规划指导、技能培训、信息发布等7大板块、26项全链条服务内容，我们会根据每个学生的专业及特长提供适合他们的就业服务。”大学生“完整就业”服务站负责人华帅介绍。 据了解，该服务站以在校大学生和离校未就业高校毕业生为重点，以一个就业年度为完整周期，以职业规划和就业指导、观念养成和心理疏导、就业动力和技能提升为完整设计，统筹家、校、社、企四方资源，做好校社过渡、校企互通、供需结合、职业串联四个衔接，帮助大学生顺利度过衔接期、窗口期、高原期、转换期四个就业关键期。 王艺昀毕业于北京电子科技职业学院，因之前找的工作薪资、福利等条件与预期不符，待业在家。一个偶然的机会她走进服务站，在工作人员对她进行了一番就业规划的相关指导后，王艺昀成功入职潍坊一家产业园。 “今年，服务站还将依托潍坊国际人力资源产业园与76所院校达成深度合作，共建‘见习基地’‘实训场地’‘订单实习企业’。”华帅表示，打好就业“提前仗”，他们将通过岗位实操提升大学生就业竞争力。 为更好地实现高校毕业生与企业的“无缝对接”、专业与产业的“同频共振”，政府用心用情用力，学校也在尽最大努力。 今年获得山东省大学生就业创业赋能中心首批试点建设单位的山东科技职业学院，提出“128+N”工作思路：“1”即实现毕业生高质量就业一个总目标；“2”即打造引企入校、引项目入驻两条途径；“8”即建设智慧就业服务云平台、就业指导、生涯规划等8类平台；“N”即提供多种形式的个性化就业创业服务。 推动高质量就业，办人民满意的教育。作为潍坊市另外一家试点建设单位，潍坊职业学院则围绕访企拓岗、分类精招、创业培养、服务保障“四个聚焦”不断推进毕业生更充分更高质量就业。 看准需求、用对方法，发挥好“能量补给站”的功能，让高校毕业生筑梦远航，创造“风生水起”的事业，潍坊全力以赴！ |
